Karriereutvikling

I tillegg til våre egenutviklede faglige opplærings- og utviklingsprogrammer tilbyr vi å oppfylle enkeltpersoners behov og ambisjoner på ad hoc-basis. Vi har også målrettede ledelsesprogrammer. Vår karriereutvikling er ikke begrenset til bestemte tiltak – i Shell er det en del av hverdagen …
 

Globale
Fordi vi opererer i over 110 land har vi enestående internasjonale muligheter, og du kan forvente å jobbe med kolleger fra hele verden. Du vil nyte godt av et bredt spekter av muligheter til å utveksle kompetanse, bli eksponert for prosjekter i all verdenshjørner og bidra som en del av et svært mangfoldig internasjonalt team til fortsatt suksess for et av verdens viktigste varemerker. 
 
 
Støttende
Vi oppmuntrer alle til å utnytte potensialet sitt – uansett behov, ambisjoner eller betingelser. Vi satser på å gi deg den opplæring og utvikling du trenger for å nå dine egne personlige mål. Fra intern læring og opplæring med tanke på anerkjente faglige kvalifikasjoner til personlige utviklingsprogrammer, 'kameratordninger' og regelmessige medarbeidersamtaler, tilbyr vi verktøy du trenger for å utvikle dine ferdigheter og kunnskaper.  
 
 
Utfordrende
Vi vil gi deg alle muligheter til å strekke deg og ta på deg større ansvar etter hvert. Energimarkedet er sterkt konkurransepreget slik at du hele tiden kan forvente utfordringer i jobben. For øyeblikket har fokuset på fornybare energikilder skapt mange spennende muligheter. Fra hydrogenbrenselceller og jordvarme til solenergi og vindkraft gir teknologien uendelig mange muligheter for ambisiøse fagfolk. 
 
 
Nyskapende
Arbeidsmiljøet vårt er preget av fremtidsrettet tankegang – vi oppmuntrer til kreativitet og ønsker nye ideer til endring og suksess velkommen. Vi har prosesser på plass i hele organisasjonen som hjelper oss i nyskapingen. GameChanger er for eksempel en global prosess som gir alle mulighet, uansett hvor de befinner seg, til å foreslå, dyrke frem og modne banebrytende ideer som kan påvirke bedriften. 
 
 
Mangfoldige
Vi vil gi deg all mulig anledning til å forfølge de mange ulike muligheter som vår tekniske og kommersielle virksomhet gir. Og det er ikke bare jobbene våre som er preget av mangfold. Enten du jobber på en oljerigg langt ute i havet, i en vindpark ute på landet eller på en bensinstasjon i bykjernen er det de samme prinsippene som gjelder – respekt for og verdsettelse av forskjellene i kultur, nasjonalitet, religion og smak. På denne måten lærer, utvikler og deler vi fordelene med våre kunder, ansatte, aksjonærer og de land vi driver virksomhet i. 
 
 
Inkluderende
I Shell tar vi i mot og verdsetter bidrag fra alle i teamet, unasett bakgrunn eller nivå. Vi er opptatt av å gi deg selvtillit til å bestemme din egen fremtid og berike organisasjonen med dine innspill. Vi har også en egen avdeling som tar seg av mangfold og inkludering i organisasjonen. Blant formålene er å lede Mangfold og inkludering som en viktig forretningsaktivitet, verdsette de kulturelle og personlige forskjellene blant våre ansatte og gi medarbeiderne mulighet til å utveksle personlig støtte, læring, egenutvikling og kommunikasjon. 

 
Berikende
Du vil føle deg motivert og trygg i din løpende karriereutvikling fordi vi anerkjenner og belønner prestasjonene dine. Alle har ulike prioriteringer. Derfor vil vi gjøre alt vi kan for å tilby den lønn og de goder som vil utfylle nettopp din livsstil og dine behov.